FUNDAMENTAÇÃO
1 . MATÉRIA de FACTO
Com interesse para a decisão dos autos, mostra-se provada a seguinte factualidade:
1 - No âmbito da acção de contencioso pré contratual n.º 1280/09.1BEPRT - processo principal - este TCA-N, por acórdão de 27/4/2010, concedeu provimento ao recurso jurisdicional, revogou a sentença recorrida e, em procedência dessa acção, declarou a ilegalidade dos arts. 6.º al. b) e d) e 13.º do Programa do Concurso, em conjugação com as normas do Anexo I a que se referem estes artigos.
2 . No referido aresto deste TCA, foram julgados provados os seguintes factos:
1- Por anúncio nº1528/2009 [publicado no DR nº70, de 9 de Abril de 2009] a Administração Regional de Saúde do Norte, IP [ARS] deu conhecimento da abertura do procedimento pré-contratual de concurso limitado por prévia qualificação nº05/2009, segundo o Modelo Complexo de Qualificação, consistindo na “aquisição de prestação de serviços de segurança, vigilância e recepção […]” em 6 [seis] unidades de saúde distintas no concelho de Valongo, identificadas no artigo 1º do Programa de Concurso [PC], encontrando-se indicada como data de início da prestação de serviços o dia 01.06.2009;
2- O Caderno de Encargos exige, para a prestação de serviços em causa, a presença deste número de vigilantes nos seguintes serviços:
- a)Unidade de Saúde de Valongo - 1 vigilante das 8.00h às 20.30h TDU;
- b)Unidade de Saúde do Campo - 1 vigilante das 8.00h e 20.00h TDU;
- c)Unidade de Saúde de Ermesinde - 1 vigilante das 8.00h às 20.00h TDU;
- d)Serviço de Atendimento Permanente de Ermesinde - 1 vigilante das 20.00h às 24.00h TDU e 1 vigilante das 08.00h às 24.00h SDF;
- e)Unidade de Saúde Familiar de Alfena - 1 vigilante das 8.00h às 20.00h TDU;
- f)Unidade de Saúde Familiar de S. João do Sobrado - 1 vigilante das 8.00h às 20.00h TDU;
3- O Caderno de Encargos indica como preço base do procedimento o valor de 77.655,00€ [setenta e sete mil seiscentos e cinquenta e cinco euros] e que o contrato a celebrar tem a duração de sete meses, terminando a 31.12.2009;
4- O Modelo de Qualificação adoptado foi o de Modelo Complexo, com a selecção de cinco candidatos, segundo os Factores e eventuais Subfactores mencionados no ponto 13 do Anúncio de Abertura do Procedimento, correspondentes aos requisitos de capacidade técnica, de capacidade financeira, de liquidez geral, de autonomia financeira e de volume de negócios;
5- Em termos de capacidade técnica mínima, o PC no artigo 6º exige que os candidatos preencham requisitos mínimos para admissão, nos seguintes termos:
a) Experiência curricular dos candidatos na prestação de serviços
Apenas serão admitidos os candidatos que possuam, entre 1 de Janeiro de 2005 e 31 de Dezembro de 2007, experiência de 3 anos na prestação de serviços de Vigilância e Segurança, a comprovar através dos documentos identificados em e) e f) do nº3 do artigo 10º do PC;
b) Experiência curricular dos candidatos na prestação de serviços
Apenas serão admitidos os candidatos que possuam no mínimo 4 clientes, nos últimos três anos, em serviços de idêntica natureza ao caderno de encargos, com uma facturação igual ou superior ao valor do contrato a comprovar através dos documentos identificados em f) do n°3 do artigo 10º do PC;
c) Recursos humanos detidos pelos candidatos, número médio anual de empregados efectivos inscritos no Ministério da Administração Interna
Apenas serão admitidos candidatos que possuam, um número mínimo de vigilantes inscritos no MAI [600 Vigilantes], em cada um dos últimos três anos, dos quais 75% pertençam aos quadros efectivos da empresa a comprovar através dos documentos identificados em g) h) e i) do n°3 do artigo 10° do PC;
d) Modelo e capacidade organizacionais dos candidatos através de sistemas de controlo da qualidade.
Apenas serão admitidos os candidatos que possuam certificação no âmbito da norma NP EN ISSO 9001 que corresponda a actividade objecto do presente procedimento, a comprovar, através dos documentos identificados em j) do n°3 do artigo 10º do PC;
6- Em termos de capacidade financeira mínima, o PC exige que os candidatos preencham cumulativamente quatro requisitos mínimos para admissão, a saber:
- a)Requisito mínimo da capacidade financeira a que se refere o nº2 do artigo 165º do CCP;
- b)Demonstrar possuir Autonomia Financeira [AF], igual ou superior a 0,15, apurada através da média dos últimos três anos. Este indicador traduz a capacidade de financiar o activo sem recorrer a capital alheio, sendo calculado segundo a fórmula estabelecida na alínea b) do artigo 7º do PC;
- c)Demonstrar possuir Liquidez Geral [LG], igual ou superior a 1,5, apurada através da média dos últimos três anos. A liquidez geral traduz a capacidade da empresa fazer face às suas obrigações de curto prazo através das disponibilidades de curto prazo, sendo calculado segundo a fórmula estabelecida na alínea c) do artigo 7º do PC;
- d)Demonstrar possuir Volume de Negócios [VN], apurado através da média dos últimos três anos de igual ou superior a 7.500.000,00€. O valor de VN será obtido através do campo A104 do anexo A da Declaração Anual para o ano de 2005 e os correspondentes da declaração da 2006 e 2007;
7- O Anexo I ao PC estabelece o Modelo de Avaliação dos Candidatos, atendendo aos factores de capacidade técnica e financeira da seguinte forma:
A classificação final de cada candidato é apurada da seguinte forma:
Classificação Final de cada candidato = [CT X 0,50] + [CF X 0,50]
Em que:
CT = Classificação da capacidade técnica de cada candidato
CF = Classificação da capacidade financeira de cada candidato
A capacidade técnica de cada candidato é apurada da seguinte forma, e atendendo aos seguintes sub-factores:
CT da = [A*0,25] + [6*0,25] + [C*0,25] + [D*0,25]
Em que:
CT = Classificação Final da capacidade técnica de cada candidato
A = Experiência curricular dos candidatos na prestação de serviços aferida pela data da constituição da empresa com o Objecto social na prestação de serviços da actividade do contrato a celebrar a comprovar através dos documentos identificados em e) e f) do nº3 do artigo 10 do PC;
B = Experiência curricular dos candidatos na prestação de serviços é aferida pela quantidade de clientes, nos últimos três anos, em serviços de idêntica natureza ao caderno da encargos, com uma facturação igualou superior ao do valor do contrato a comprovar através dos documentos identificados em f) do nº3 do artigo 10º do PC;
C = Recursos humanos detidos pelos candidatos, aferidos pelo número médio anual de empregados efectivos inscritos no Ministério da Administração Interna dos quais 75% pertençam aos quadros efectivos da empresa a comprovar através dos documentos identificados em g) h) e i) do nº3 do artigo 10º do PC;
D = Modelo e capacidade organizacionais dos candidatos através de Sistemas de controlo da qualidade, aferidos em função do número de efectivos, que tenha frequentado curso formação de sistema de gestão da qualidade, com a carga mínima de 40 horas de formação, que o habilite a realizar auditorias, no âmbito da certificação do candidato da norma NP EN ISSO 9001, que corresponda a actividade objecto do presente procedimento a comprovar através dos documentos identificados em j) e k) do nº3 do artigo 10º do PC;
Cada factor deve ser apurado através das seguintes escalas de pontuação:
- A)A pontuação de cada concorrente é apurada em função da experiência curricular dos candidatos na prestação de serviços aferida pela data da constituição da empresa, com o objecto social na prestação da serviços da actividade do contrato a celebrar
Data da constituição da empresa, com objecto social na prestação de serviços da actividade do contrato a celebrar - Pontuação : Mais de 20 anos 20; Menos e 20 anos e mais de 15 anos 15; Menos de 15 anos e mais de 8 anos 10; Menos de 8 anos e mais de 3 anos 5; 3 anos 1;
- B)A pontuação de cada concorrente é apurada em função da experiência curricular dos candidatos na prestação de serviços aferida pela quantidade de clientes, nos últimos três anos, em serviços de idêntica natureza ao caderno de encargos, com uma facturação igualou superior ao do valor do contrato
Desde a data da constituição da empresa, com objecto social na prestação de serviços da actividade do contrato a celebrar – Pontuação: Mais de 10 clientes 20; Menos e 10 clientes e mais de 8 clientes 15; Menos de 8 clientes e mais de 6 clientes 10; Menos de 6 clientes e mais de 4 clientes 5; 4 clientes 1;
- C)A pontuação de cada concorrente é apurada em função dos recursos humanos detidos pelos candidatos, aferidos pelo número médio anual de empregados efectivos, inscritos no Ministério da Administração Interna, dos quais 75% pertençam aos quadros electivos da empresa
Desde a data da constituição da empresa, com objecto social na prestação de serviços da actividade do contrato a celebrar – Pontuação: Mais de 2.000 vigilantes 20; Igual ou menos de 2.000 vigilantes e mais de 1.500 vigilantes 15; Igual ou menos de 1.500 vigilantes e mais de 1.000 vigilantes 10; Igual ou menos de 1.000 vigilantes e mais de 600 vigilantes 5; 600 vigilantes 1;
- D)A pontuação de cada concorrente é apurada em função do número de efectivos, que tenha frequentado curso de formação de sistema de gestão da qualidade, com a carga mínima de 40 horas de formação, que habilite a realizar auditorias, no âmbito da certificação da norma NP EN ISSO 9001, que corresponda a actividade do presente procedimento
Número de efectivos com curso de formação em auditoria – Pontuação: Superior a 8 colaboradores efectivos com curso de auditoria 20; Menos de 8 colaboradores efectivos e mais de 5 colaboradores efectivos com curso de auditoria 15; Menos de 5 colaboradores efectivos e mais de 1 colaborador efectivo com curso de auditoria 10; 1 colaborador efectivo com curso de auditoria 5;
A capacidade financeira de cada candidato é apurada, da seguinte forma, e atendendo aos seguintes sub-factores: CF = [(A X O,30) + (8 X 0,40) + (CXO,30)]
Em que:
CF = Classificação Final da capacidade financeira de cada candidato
A = Liquidez Geral [LG]
B = Autonomia Financeira [AF]
C = Volume de Negócios [VN]
Cada factor deve ser apurado através das seguintes escalas de pontuação:
- A)A pontuação de cada concorrente para determinar o subfactor Liquidez Geral é apurada através da seguinte equação:
A = [(LGi - LGmin) / (LGmax- LG min)]* 20, sendo
LGi: - Rácio de Liquidez Geral do concorrente [média dos últimos 3 anos]
LGmax - Rácio de Liquidez Geral considerado óptimo, neste caso será o valor 5 [média dos últimos 3 anos].
LGmin - 1,5 [Rácio de Liquidez Geral Mínimo (média dos últimos 3 anos), requerido para participação em concurso, segundo alínea c) do Artigo 7 do Programa de Concurso]
- B)A pontuação de cada concorrente para determinar o subfactor Autonomia Financeira é apurada através da seguinte equação:
B = [( AFi –Afmin) / (1 -AF min)] 20, sendo
AFi - Rácio de Autonomia Financeira do concorrente [média dos últimos 3 anos]
AFmax - Rácio de Autonomia Financeira Máximo possível, neste caso será sempre o valor 1 [média dos últimos 3 anos].
AFmin - 0,15 - Rácio de Autonomia Financeira Mínimo [média dos últimos 3 anos] requerido para participação em concurso, segundo alínea b) do Artigo 7 do Programa de Concurso;
- C)A pontuação de cada concorrente para determinar o subfactor Volume de Negócios é apurada através da seguinte equação:
A = [(VNi - VNmin) / (VNmax - VN mim)] * 20, sendo
VNi - Valor do Volume de Negócios do concorrente [média dos últimos 3 anos]
VNmax - Valor de Volume de Negócios considerado óptimo, neste caso será o valor 100.000.000,00€ [média dos últimos 3 anos]
VNmin - 7.500.000.00€ - Volume de Negócios Mínimo [média dos últimos 3 anos] requerido para participação em concurso, segundo alínea d) do Artigo 7 do Programa de Concurso;
8- A autora é uma sociedade comercial que tem por objecto o exercício da actividade de segurança e vigilância, com o capital social de 1.425.000€ [um milhão quatrocentos e vinte e cinco mil euros], integralmente realizado, sendo titular do necessário Alvará nº76C, emitido em 22 de Janeiro de 2002, pelo Ministério da Administração Interna em nome da sociedade «C.... - Empresa Nacional de Segurança, Lda.», transformada em sociedade anónima [em 10.03.2006] com a designação de «F..... I... Security, S.A.», a qual alterou a sua denominação social em 28.08.2007 para «F. …., S.A.», averbada ao Alvará em 6 de Novembro de 2007;
9- A autora realizou uma operação de fusão com a «F. Intersegur - Serviços de Prevenção e Segurança, Lda.», titular dos Alvarás nº68 A, de 24 de Setembro de 2002 e nº68 C, de 12 de Junho de 2001, ambos emitidos pelo Ministério da Administração Interna;
10- A autora teve ao seu serviço no ano de 2006, 1247 vigilantes; no ano de 2007, 1315 vigilantes e no ano de 2008, 1309 vigilantes, pertencendo aos seus quadros 1157 vigilantes no ano de 2006, 1270 no ano de 2007 e 1214 no ano de 2008;
11- A autora no ano de 2006 teve 284 clientes, no ano de 2007 teve 326 clientes e no ano de 2008 teve 306 clientes;
12- A autora, em termos de volume de negócios médio, levando em consideração a operação de fusão e os resultados agregados das duas entidades, registou os seguintes valores:
- a)2005 - 10.328.411,83€ globalmente e de 491.858,26€ na parte referente à F. … antes da operação de fusão;
- b)2006 - 12.760.350,78€ globalmente e de 195.262,65€ na parte referente à F. … antes da operação de fusão;
- c)2007 - 16.603.405,49€ globalmente e de 429.995,51€ na parte referente à F. … antes da operação de fusão;
13- As Existências da autora correspondem a 0,00€ para o ano de 2005, a 0,00€ para o ano de 2006 e a 0,00€ para o ano de 2007; As Dívidas de terceiros a curto-prazo, por parte da autora correspondem a 586.142,99€ para o ano de 2005, a 1.074.570,56€, para o ano de 2006 e a 1.047.462,81€, para o ano de 2007; As Disponibilidades da autora correspondem a 6.090,52€ para o ano de 2005, de 22.616€ para o ano de 2006 e de 5.421,58€ para o ano de 2007;
14- Relativamente ao ano de 2005 a autora detinha 297.548,30€ de capital próprio e 617.775,04€ de activo líquido; relativamente ao ano de 2006 a autora detinha 254.805,16€ de capital próprio e 1.111.623,68€ de activo líquido; relativamente ao ano de 2007 a autora detinha 274.200,04€ de capital próprio e 1.063.901,39€ de activo líquido;
15- A Autora apresentou no ano de 2005 resultados operacionais iguais a 17.734,24€ e amortizações iguais a 20.118,86€; no ano de 2006 apresentou resultados operacionais iguais a 49.828,98€ e amortizações iguais a 6.451,81€; e no ano de 2007 apresentou resultados operacionais iguais a 63.698,17€ e amortizações iguais a 3.509,74€;
16- A Autora é titular de certificado de cumprimento da Norma ISSO 9001;
17- Mediante ofício datado de 05.05.2009 [nº23491], a autora foi notificada do Relatório Preliminar, nos termos do artigo 185º do CCP, o qual continha os seguintes dizeres [folha 44 do PA]:
«[…] 3. No que diz respeito à candidatura da empresa F. …, não cumpre o requisito mínimo do Volume de Negócios constante do Programa de Procedimento, apresenta 372.372,14€ de média para o triénio 2005 a 2007, sendo o mínimo exigido de 7.500.000,00€.
A alínea g) do nº2 do artigo 10º do Programa de procedimento exige a apresentação do Balanço Social referente aos anos de 2005, 2006 e 2007. Na candidatura da F. … só consta o Balanço Social referente ao ano de 2007, pelo que, a candidatura não está instruída por todos os documentos exigidos.
Por estas razões o Júri propõe a exclusão da empresa F. … nos termos das alíneas e) e l) do nº2 do artigo 184º do Código dos Contratos Públicos».
18- A F. … presta à ARS, desde data anterior a 2006, sem qualquer interrupção, e sem manifestação de reparo, com condições de estrutura, número de vigilantes, autonomia financeira e demais indicadores idênticos aos que hoje apresenta, e sem lhe terem sido exigidos os requisitos que são previstos no procedimento aqui em causa, os serviços de vigilância e recepção em diversas unidades de saúde de natureza idêntica às que são objecto deste procedimento;
19- Tais serviços representam facturação anual de 168.212,40€;
20- Para a prestação de serviços a contratar pela ARS na sequência do concurso limitado por prévia qualificação nº5/2009 são necessários 12 vigilantes;
21- Por ofício de 30.03.2009, a ARS adjudicou à F. … a prestação de serviços de vigilância idênticos aos que aqui estão em causa, por dois meses, e no valor mensal de 8.782€ e não exigiu as condições financeiras e técnicas que foram exigidas nas normas objecto de impugnação;
22- Por ofício de 30.03.2009, a ARS adjudicou à F. … a prestação de serviços de vigilância idênticos aos que aqui estão em causa, por dois meses, e no valor mensal de 8.980€ e não exigiu as condições financeiras e técnicas que foram exigidas nas normas objecto de impugnação;
23- Por ofício de 30.03.2009, a ARS adjudicou à F. … a prestação de serviços de vigilância idênticos aos que aqui estão em causa, por dois meses, e no valor mensal de 11.170€, e não exigiu as condições financeiras e técnicas que foram exigidas nas normas objecto de impugnação;
24- Por ofício de 30.03.2009, a ARS adjudicou à F. … a prestação de serviços de vigilância idênticos aos que aqui estão em causa, por dois meses, e no valor mensal de 15.990€, e não exigiu as condições financeiras e técnicas que foram exigidas nas normas objecto de impugnação;
25- Para a prestação de serviços contratados pela ARS, nos termos das alíneas anteriores, são necessários 36 vigilantes".
3 . Por despacho exarado a fls. 114/115 dos autos, foi julgado existir causa legítima de inexecução do acórdão, dito em 1 - no que ambas as partes concordavam - e, notificadas as partes para chegarem a acordo quanto ao montante da indemnização a atribuir à A./recorrida - art.º 166.º n.º1 do CPTA.
4 . Inexistindo acordo das partes, quanto ao montante indemnizatório, foi proferida a seguinte decisão:
"«F. …, SA», intentou a presente execução contra a Administração Regional de Saúde, IP com vista à execução da sentença proferida no âmbito do processo pré-contratual a que os presentes autos se encontram apensos nos termos da qual se declarou a ilegalidade do artigo 6º, alínea c), artigo 7º, alínea b) e d) e 13.º do Programa do Concurso em apreço e dos correspondentes artigos da metodologia constante do Anexo I, determinando-se que a Ré procedesse à correcção das mesmas, face às ilegalidades de que os mesmos padeciam.
Por decisão de 18/10/2011 foi declarada verificada causa legítima de inexecução, para os efeitos do vertido no artigo 166.º, n.º 1, 1.ª parte do Código de Processo nos Tribunais Administrativos e concedido o prazo de cinte dias para as partes chegarem a acordo.
A Exequente informou que não foi alcançado qualquer acordo, requerendo o prosseguimento dos autos, nos termos e para os efeitos do disposto no n.º 2 do art.º 166º e no n.º 3 do art.º 177º do Código de Processo nos Tribunais Administrativos.
No seguimento do já decidido por este Tribunal, cuja jurisprudência de acolhe por inteiro, designadamente no processo n.º 1328/09.0BEPRT, entre outros, decide-se a presente causa, com os fundamentos constantes daqueloutro processo, por se tratar de questão exactamente idêntica, ainda que haja referência numeral a concurso diferente o âmbito de tais concursos era o mesmo.
Na sentença proferida no âmbito dos autos a que os presentes se encontram apensos foi declarada a ilegalidade de determinadas normas do Programa do Procedimento de concurso limitado por prévia qualificação n.º 10/2009.
Foi aí considerado que o art.º 6º do Programa – que fixava os requisitos mínimos de capacidade técnica que os candidatos devem preencher – concretamente, a sua alínea c) era ilegal porque reflectia uma “desproporção entre a exigência de um numero mínimo de vigilantes a afectar à execução do contrato posto a concurso” sendo que “a cabal satisfação do superior interesse público não reclama tal exigência” e violava o princípio da concorrência.
Foi ainda considerado que o art.º 7º do Programa do Concurso - referente aos requisitos mínimos de capacidade financeira que os candidatos devem preencher - era ilegal porque violava os princípios da concorrência e da proporcionalidade e o art.º 165º, n.º 3 do CCP e que o art.º 13º do mesmo Programa violava o DL n.º 282/86 de 5 de Setembro e o DL n.º 35/2004 de 21 de Fevereiro.
Nos termos do n.º 1 do art.º 166º do Código de Processo nos Tribunais Administrativos “quando o tribunal julgue procedente a oposição fundada na existência de causa legítima de inexecução, ordena a notificação da Administração e do exequente para, no prazo de 20 dias, acordarem no montante da indemnização devida pelo facto da inexecução, podendo o prazo ser prorrogado se for previsível que o acordo se possa vir a concretizar em momento próximo”.
Não tendo as partes alcançado qualquer acordo quanto ao valor desta indemnização, cabe ao Tribunal fixá-la, nos termos do n.º 2 do mesmo preceito legal.
Este preceito não se dirige à convolação do processo executivo numa acção de responsabilidade civil extracontratual destinada a cobrir todos os danos que possam ter resultado da actuação ilegítima da Administração. Do que se trata é de assegurar ao exequente, no âmbito de um processo declarativo simplificado, uma “compensação pelo facto da inexecução” (M. Aroso de Almeida e C.A. Fernandes Cadilha in Comentário do Código de Processo nos Tribunais Administrativos, Almedina, 3.ª edição revista, pág. 1079).
São as seguintes as circunstâncias que se consideram relevantes para a fixação equitativa da indemnização devida pela inexecução da sentença proferida nos autos principais (e que resultam do conteúdo da própria sentença):
- -No âmbito dos procedimentos de ajuste directo n.ºs 07/2009, 11/2009, 16/2009 e 28/2009 (procedimentos em que não eram exigidos os condicionalismos que foram declarados ilegais), a ARS convidou a Fénix a apresentar proposta para a prestação de serviços idênticos aos que estavam em causa no procedimento em causa (vigilância em algumas unidades de saúde) e as propostas apresentadas pela Exequente foram objecto de adjudicação;
- -A Exequente tem vindo a executar idênticas prestações de serviço à Executada desde antes de 2006, sem que tenha sido alvo de quaisquer reparos formais;
- -O preço base do procedimento em causa era de €90.640,00 e o contrato a celebrar teria a duração de sete meses, até 31.12.2009, sendo renovável até um máximo de 3 (três) anos;
- -Com o procedimento em causa pretendia-se seleccionar cinco candidatos sendo que apenas concorreram seis candidatos, entre os quais a A. que veio a ser excluída.
A ocorrência de causa legítima de inexecução implicou a perda de todas as possibilidades que poderiam conduzir à adjudicação da proposta da Exequente.
Com efeito, é inequívoco que não foram aproveitadas as reais e sólidas possibilidades (chances) que a Exequente apresentava de alcançar a satisfação do resultado – a adjudicação da sua proposta.
Como foi já decidido em acórdão do Supremo Tribunal Administrativo de 29.11.2005 (processo 041321A, publicado em www.dgsi.pt), “afigura-se que o tribunal não pode fixar a indemnização senão através da formulação de um juízo equitativo (artigo 566.º, n.º 3, do Código Civil). Na formulação do juízo equitativo não há, evidentemente, parâmetros únicos que devam ser considerados. Mister é que se elejam elementos de base que sirvam de aferição da razoabilidade do juízo”.
Ora, considerando as circunstâncias que supra se evidenciaram julga-se equitativa a fixação da indemnização no valor de € 10.000,00 (dez mil euros).