Publicação e publicitação dos resultados do 2.º método de seleção obrigatório ― avaliação psicológica e convocatória para o 3.º método de seleção obrigatório ― entrevista de avaliação de competências do procedimento concursal comum para constituição de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado na carreira e categoria de assistente técnico ― comunicação.