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1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	No âmbito de mestrados (dissertações/estágios/projeto com prova pública) [1.2.4] (considerar pontuação para a conclusão, no ano da defesa)	1 ponto por aluno por conclusão
1.5.2	No âmbito de doutoramentos (teses) [1.2.5] (considerar pontuação para o acompanhamento, pelo período máximo do tempo de duração do ciclo de estudos)	1 ponto por aluno
1.5.3	Outra atividade de ensino relevante e não listada nas secções 1.1 a 1.4	Até um máximo de 20 pontos

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	(Pontuação anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Artigos em revistas indexadas (com arbitragem científica) [2.2.2.]	5 pontos para artigo publicado em revista indexada de Q3 e Q4
2.5.2	Autor/a de livro publicado por editora com distribuição nacional ou internacional [2.2.5.]	10 pontos para artigo em revista das Ciências Humanas ou das Artes com revisão de pares, sem indexação Scopus ou Web of Science
2.5.3	Autor/a de capítulo de livro ou obra que resulte de investigação artística (não inclui livro de atas) dentro da área científica do autor [2.2.5.]	10 pontos por livro nacional 15 pontos por livro internacional 4 pontos por capítulo de livro ou obra nacional 8 pontos por capítulo de livro ou obra internacional
2.5.4	Conferência a convite em evento científico	1 por ocorrência até ao máximo de 5 pontos
2.5.5	Outra atividade de investigação relevante e não listada nas secções 2.1 a 2.4	Até um máximo de 20 pontos

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Consultoria técnica/prestação de serviços especializados a organismos públicos e privados [3.1.2.]	5 pontos por consultoria × % de participação na atividade
3.5.2	Participação em Projetos institucionais de Desenvolvimento Profissional, Social e Comunitário [3.2.1.]	5 pontos por participação em projeto × % de participação na atividade
3.5.3	Outra atividade de extensão relevante e não listada nas secções 3.1 a 3.4	Até um máximo de 10 pontos

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Diretor/a de curso (ciclo de estudos), diretor ou coordenador de núcleo ou departamento ou área departamental [4.2.3.]	10 pontos para Diretor de Departamento, ponderado pelo número de meses 5 pontos para Subdiretor de Departamento, ponderado pelo número de meses
4.5.2	Cargo de nomeação ou de eleição, de âmbito da IES, não listado nas secções 4.1 a 4.4 (Vice-Presidente do Conselho Geral)	5 pontos por cargo por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.3	Outros cargos de apoio à gestão da FCHS de nomeação pelo diretor da UO	3 pontos por cargo e por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.4	Outra atividade de gestão relevante e não listada nas secções 4.1 a 4	Até um máximo de 10 pontos

Faculdade de Ciências e Tecnologia Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Preenchimento dos sumários	2 pontos × % de sumários preenchidos
1.5.2	Funções de Responsável da UC que leciona pela primeira vez (Portal Académico; SIMEA)	1 ponto por UC
1.5.3	Participação em ações de formação pedagógica	0,25 pontos por cada ação com duração ≤ 5 horas; 0,5 pontos por cada ação com duração > 5 horas)
1.5.4	Criação de curso de pós-graduação aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	3 pontos por curso
1.5.5	Criação de curso conferente de grau, aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	8 pontos por curso; 12 pontos por curso em consórcio internacional
1.5.6	Atividade de vigilância de provas não associadas a UC dos planos de estudos	0,5 pontos por vigilância
1.5.7	Majoração em funções de Docente da UC em curso em consórcio internacional (Tutoria Eletrónica; Portal Académico; SIMEA)	1 ponto por UC
1.5.8	Publicações de natureza pedagógica	Livro de apoio ao ensino: 10 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores; Capítulo de livro de apoio ao ensino: 2 pontos + 4 pontos a dividir pelo número de autores
1.5.9	Artigo de natureza pedagógica publicado em revista internacional indexada na Scopus	8 + 8 a dividir pelo número de autores
1.5.10	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	Até 5 pontos por atividade

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Membro integrado de unidade de investigação avaliada e financiada pela FCT	8 pontos
2.5.2	Membro colaborador de unidade de investigação avaliada e financiada pela FCT	3 pontos
2.5.3	Moderação de painel em encontros científicos e congressos	0,5 pontos, por evento
2.5.4	Autor correspondente em artigos publicados em revistas internacionais, indexadas na Scopus	Q1 e Q2 = (15 pontos + 30 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 30 % Q3 e Q4 ou sem Quartil = (5 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 30 % Outras indexações = (5 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 30 %
2.5.5	Majoração em revisão de artigo em revistas indexadas Q1 e Q2	0,5 pontos, por artigo
2.5.6	Comunicação por convite em encontros científicos e congressos (plenária/keynote speaker)	6 pontos, por evento
2.5.7	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	Até 5 pontos por atividade

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Participação em projetos/ações de voluntariado associadas à UAlg	2 pontos por ação ou projeto + 0,5 se tiver a participação de alunos
3.5.2	Prestação de serviços com receita ou financiamento internacional e/ou nacional	Coordenador: 5 pontos, ponderado pelo número de meses Membro da equipa: 2 pontos, ponderado pelo número de meses
3.5.3	Consultoria técnica/prestação de serviços especializados a organismos públicos e privados	Coordenador: 5 pontos, ponderado pelo número de meses Membro da equipa: 2 pontos (ponderado pelo número de meses)
3.5.4	Publicação de divulgação técnico-científica	Livro: 5 pontos + 5 pontos a dividir pelo número de autores; Capítulo de livro: 2 pontos + 4 pontos a dividir pelo número de autores
3.5.5	Membro de Comissões de Avaliação de cursos (CAE) e de instituição de ensino internacionais	3 pontos por curso; 5 pontos por instituição avaliada
3.5.6	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	Até 5 pontos por atividade

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Coordenador de estruturas da FCT	10 pontos por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.2	Cargo de nomeação ou de eleição, de âmbito da IES, não listado nas secções 4.1 a 4.4	Vice-Presidente do Conselho Geral ou outro: 5 pontos por cargo por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.3	Outros cargos de apoio à gestão da FCT de nomeação pelo diretor da UO	2 pontos por cargo por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.4	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	Até 5 pontos por atividade

Faculdade de Economia Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Serviço letivo em cursos de primeiro ciclo	Pontos = (0,1 × horas de contacto + 0,05 × número de alunos avaliados) × 25 %
1.5.2	Serviço letivo em cursos de segundo ciclo	Pontos = (0,1 × horas de contacto + 0,05 × número de alunos avaliados) × 50 %
1.5.3	Serviço letivo em cursos de terceiro ciclo	Pontos = (0,1 × horas de contacto + 0,05 × número de alunos avaliados) × 75 %
1.5.4	Serviço letivo em cursos com funcionamento pós-laboral	Pontos = (0,1 × horas de contacto + 0,05 × número de alunos avaliados) × 50 %
1.5.5	Serviço letivo em cursos lecionados em língua estrangeira	Pontos = (0,1 × horas de contacto + 0,05 × número de alunos avaliados) × 50 %
1.5.6	Serviço letivo em cursos lecionados em outras Instituições de Ensino Superior	Pontos = 0,2 × número de horas lecionadas nestes cursos
1.5.7	Orientação de pós-doutorandos enquadrados na UAlg com programa concluído	Pontos = 1,5 × número alunos (ano)
1.5.8	Disponibilização de materiais didáticos e pedagógicos aos alunos na tutoria eletrónica	0,1 pontos por unidade curricular (ano)
1.5.9	Apoio tutorial a alunos Erasmus	Pontos = 0,05 × número de alunos formalmente inscritos na UAlg nestas condições a frequentar cada unidade curricular em que o docente participa
1.5.10	Frequência de ações de formação pedagógica	Pontos = 0,05 × número de horas frequentadas em cada ano
1.5.11	Participação em Provas de Mestrado como Orientador ou Presidente do júri	1 ponto por participação
1.5.12	Participação em Provas de Doutoramento como Orientador ou Presidente do júri	1,5 pontos por participação
1.5.13	Participação em júris de projetos de tese de doutoramento	1 ponto por participação
1.5.14	Avaliação pelos alunos PEAD/SIMEA	Pontos = (2 × valor médio anual, maior ou igual a 3,5, por cada ano) × 50 %
1.5.15	No âmbito de mestrados (dissertações/estágios/projeto) (considerar pontuação para o acompanhamento, pelo período máximo de um ano, e para a conclusão, no ano da defesa)	[1 ponto por aluno/ano + 2 pontos por aluno (conclusão)] × 75 %
1.5.16	No âmbito de doutoramentos (dissertações) (considerar pontuação para o acompanhamento, pelo período máximo de tempo de duração do ciclo de estudos, e para a conclusão, no ano da defesa)	1 ponto por aluno/ano + 6 pontos por aluno (conclusão)

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Membro integrado de unidade de investigação financiada pela FCT	8 pontos
2.5.2	Membro de rede internacional de investigação	2 pontos
2.5.3	Orientação de bolseiros no âmbito de projetos de investigação	Pontos = 0,1 × número de bolseiros orientados (ano)
2.5.4	Keynote speaker: a) Em certame nacional; b) Em certame internacional	1 ponto por ocorrência 2 pontos por ocorrência
2.5.5	Investigador responsável por projeto de investigação submetido, mas não aprovado, com classificação final superior a 75 %	5 pontos por ocorrência
2.5.6	Investigador corresponsável por projeto de investigação submetido, mas não aprovado, com classificação final superior a 75 %	2 pontos por ocorrência
2.5.7	Frequência de ações de formação científica	0,05 pontos × número de horas de formação frequentadas
2.5.8	Artigos em revistas indexadas (com arbitragem científica) classificada em áreas fundamentais para a Faculdade de Economia - exclui revistas predatórias e publicadas pela editora MDPI	Revista Web of Science (com factor de impacto JIF) ou SCOPUS Q1: (15 pontos + 30 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 0,40 Q2: (15 pontos + 30 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 0,35 Q3: (5 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 0,30 Q4: (5 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores com afiliação a instituições nacionais) × 0,25
2.5.9	Organização de Congressos/Conferências/Workshops/Simpósios/ Encontros de âmbito internacional e/ou nacional promovidas e/ou apoiadas pela Universidade do Algarve com comité científico	Comissão organizadora: 6 pontos (nacional)/ 10 pontos (internacional) Comissão científica: 4 pontos (nacional)/6 pontos (internacional)
2.5.10	Autor/a de livro publicado por editora com distribuição nacional ou internacional	Livro Nacional: 10 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores Livro Internacional: 15 pontos + 5 pontos a dividir pelo número de autores
		Editor de livro publicado por editora reconhecida e com revisão por pares Nacional: 4 pontos + 5 pontos a dividir pelo número de autores Internacional: 8 pontos + 7 pontos a dividir pelo número de autores Capítulo de livro (não inclui livro de atas) dentro da área científica do autor Nacional: 4 pontos + 5 pontos a dividir pelo número de autores Internacional: 8 pontos + 7 pontos a dividir pelo número de autores
2.5.11	Apresentação de comunicações e/ou posters em reuniões científicas e congressos de âmbito nacional e/ou internacional (com arbitragem científica)	Nacional: 1 ponto por poster; 2 pontos por comunicação oral para o apresentador, outros autores ficam com 1 ponto Internacional: 2 pontos por poster; 4 pontos por comunicação oral para o apresentador, outros autores ficam com 2 pontos Prémios Poster: nacional + 1 ponto; internacional + 2 pontos Apresentação oral: nacional + 1 ponto; internacional + 2 pontos

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Participação em comités de acompanhamento, grupos de avaliação, ou painéis de especialistas de alto nível organizados por governos nacionais ou regionais ou instituições nacionais ou internacionais de elevada relevância para os objetivos da Faculdade de Economia: a) Nacional; b) Internacional	3 pontos 5 pontos
3.5.2	Prestação de serviços com receita ou financiamento internacional e/ou nacional	1 ponto por cada 200 euros de overheads × % de participação na prestação de serviços
3.5.3	Consultoria técnica/prestação de serviços especializados a organismos públicos e privados	1 ponto por cada 200 euros de overheads × % de participação na prestação de serviços
3.5.4	Participação em Projetos Institucionais de Desenvolvimento Profissional, Social e Comunitário	1 ponto por cada 200 euros de overheads × % de participação na prestação de serviços
3.5.5	Organização e/ou participação em eventos de promoção/divulgação da Universidade do Algarve	0,5 pontos por evento (organização acumula com participação perfazendo 1 ponto por evento)
3.5.6	Organização e/ou participação ativa em eventos de promoção/divulgação de conhecimento científico, técnico, cultural e artístico	0,5 pontos por evento (organização acumula com participação perfazendo 1 ponto por evento)
3.5.7	Publicações de artigos e/ou outros materiais para divulgação junto da comunidade em geral, de conhecimento científico, técnico, social, cultural e artístico (não incluídas nas vertentes de ensino e de investigação)	1 ponto por publicação
3.5.8	Lecionação de cursos de promoção/divulgação da Universidade do Algarve (não incluídos na carga horária da distribuição do serviço docente)	0,05 pontos × horas de contacto + 0,025 × número de alunos avaliados
3.5.9	Exercício de cargos relevantes em órgãos sociais de sociedades, associações, ordens ou outras entidades científicas ou profissionais de dimensão nacional ou internacional (excluindo os cargos por nomeação política)	1,5 pontos por cargo nacional por período anual (ponderado pelo número de meses) 2,5 pontos por cargo internacional por período anual (ponderado pelo número de meses) Presidência ou Direção Executiva: + 10 pontos
3.5.10	Exercício de cargos por nomeação da universidade em organismos públicos, sociais ou privados de dimensão regional, nacional ou internacional	1,5 pontos por cargo nacional por período anual (ponderado pelo número de meses) 2,5 pontos por cargo internacional por período anual (ponderado pelo número de meses)
3.5.11	Participação em júri de concurso de carreira da administração pública ou privada de pessoal não docente	0,5 pontos por júri
3.5.12	Participação em júri de concursos não académicos de organismos públicos ou privados de interesse institucional, em eventos locais ou regionais	0,25 pontos por júri
3.5.13	Artigos em revistas académicas e/ou profissionais (sem arbitragem científica)	1 ponto + 2 pontos a dividir pelo número de autores
3.5.14	Membro de Comissões de Avaliação de cursos (CAE) e de instituição de ensino	2,5 pontos por curso 4 pontos por instituição

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Participação nas comissões de creditação: a) Na qualidade de membro; b) Na qualidade de presidente	0.5 pontos por semestre; 1 ponto por semestre
4.5.2	Membro do Colégio de Avaliadores da Faculdade de Economia	3 pontos
4.5.3	Subdiretor/a de UO, Presidente do Conselho Científico e Presidente do Conselho Pedagógico	10 pontos por ano
4.5.4	Membro do Conselho Científico e Membro do Conselho Pedagógico	5 pontos por órgão por período anual (ponderado pelo número de meses) ÷ 3
4.5.5	Diretor/a de curso (ciclo de estudos), diretor ou coordenador de área departamental	Para Diretor/a de curso: [5 pontos + (número de estudantes ÷ 10)] ÷ 1,5 Para Diretor ou coordenador de área departamental: [5 pontos + (número de docentes ÷ 3)] ÷ 1,5 (ponderado pelo número de meses)
4.5.6	Subdiretor/a de curso ou membro de Comissão de Curso (1.º, 2.º e 3.º ciclos) (não inclui diretor de curso)	[3 pontos + (número de estudantes ÷ 10)] ÷ 3 (ponderado pelo número de meses)
4.5.7	Secretário/a do Conselho Científico, Secretário/a do Conselho Pedagógico, Secretário/a de órgão colegial na Faculdade de Economia, Vice-presidente do Conselho Científico, Vice-presidente do Conselho Pedagógico	5 pontos por cargo por período anual ÷ 3 (ponderado pelo número de meses)
4.5.8	Coordenador/a de Mobilidade na Faculdade de Economia	(2,5 pontos + 0,1 pontos por discente, docente e não docente por período anual) ÷ 3 (ponderado pelo número de meses)
4.5.9	Coordenador/a de Gabinete na Faculdade de Economia (NEE, Voluntariado, etc.)	(2,5 pontos + 0,1 pontos por discente, docente e não docente por período anual) ÷ 3 (ponderado pelo número de meses)
4.5.10	Membro da Comissão Coordenadora de Avaliação Docente (não inclui membros por inerência)	5 pontos por cargo por período anual ÷ 3 (ponderado pelo número de meses)

Faculdade de Medicina e Ciências Biomédicas Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Funções de Responsável da UC (Portal Académico; SIMEA)	4 pontos por UC
1.5.2	Funções de Docente da UC (Tutoria Eletrónica; Portal Académico; SIMEA)	1,5 pontos por UC com mais de 2 horas de lecionação contabilizadas
1.5.3	Funções de Responsável da UC que leciona pela primeira vez (Portal Académico; SIMEA)	1 ponto por UC
1.5.4	Preenchimento dos sumários	2 pontos por UC × % de sumários preenchidos
1.5.5	Majoração em funções de Docente da UC em curso em consórcio internacional (Tutoria Eletrónica; Portal Académico; SIMEA)	1 ponto por UC
1.5.6	Atividade de vigilância de provas não associadas a UC dos planos de estudos	0,5 pontos por vigilância)
1.5.7	No âmbito de licenciaturas (estágios/monografias/projetos)	0,5 pontos por aluno
1.5.8	No âmbito de licenciaturas/mestrados (supervisão educacional, clínica e outros modelos, em que o docente supervisiona o discente nas atividades de ensino/práticas clínicas e/ou práticas profissionais)	0,5 pontos por aluno
1.5.9	No âmbito de mestrados (dissertações/estágios/projeto) (considerar pontuação para o acompanhamento, pelo período máximo de um ano, e para a conclusão, no ano da defesa)	2 pontos por aluno
1.5.10	Acompanhamento e Orientação de Alunos No âmbito de doutoramentos (dissertações) (considerar pontuação para o acompanhamento, pelo período máximo do tempo de duração do ciclo de estudos, e para a conclusão, no ano da defesa)	4 pontos por aluno
1.5.11	Arguição em júris de projetos de final de licenciatura (não inclui orientador nem membros por inerência)	0,5 pontos
1.5.12	Arguição em Provas de Mestrado (não inclui orientador nem membros por inerência)	3 pontos
1.5.13	Arguição em Provas de Doutoramento (não inclui orientador nem membros por inerência)	2,5 pontos
1.5.14	Arguição em Provas de Agregação	4,5 pontos
1.5.15	Orientação de estágios extracurriculares (não pertencentes a ciclos de estudos)	0,3 pontos por aluno, se for um estágio com mais de 3 meses
1.5.16	Participação em ações de formação pedagógica	1 ponto por cada ação com duração ≤ 5 horas; 3 pontos por cada ação com duração > 5 horas
1.5.17	Criação de curso de pós-graduação aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	3 pontos por curso
1.5.18	Criação de curso conferente de grau, aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	8 pontos por curso; 12 pontos por curso em consórcio internacional
1.5.19	Publicações de natureza pedagógica: Livro de apoio ao ensino	10 pontos + 10 pontos a dividir pelo número de autores
	Capítulo de livro de apoio ao ensino	2 pontos + 4 pontos a dividir pelo número de autores
	Artigo de natureza pedagógica publicado em revista internacional indexada na Scopus	8 pontos + 8 pontos a dividir pelo número de autores
1.5.20	Outras atividades de ensino não contempladas que possam se consideradas diferenciadoras	Máximo de 5 pontos por atividade

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Artigos em revistas indexadas (com arbitragem científica) Q1 e Q2	6 pontos
2.5.2	Artigos em revistas indexadas (com arbitragem científica) Q3 e Q4 ou sem Quartil	2,5 pontos para primeiro autor e autor correspondente e 3 pontos por publicação
2.5.3	Prémios, menções e louvores de dimensão internacional e/ou nacional, com júri independente e de reconhecido mérito (não inclui os referidos no 2.2.7 e no 2.4.1)	2 pontos por prémio internacional
2.5.4	Membro integrado de unidade de investigação avaliada e financiada pela Fundação para a Ciência e Tecnologia	8 pontos
2.5.5	Membro colaborador de unidade de investigação avaliada e financiada pela Fundação para a Ciência e Tecnologia	3 pontos
2.5.6	Moderação de painel em encontros científicos e congressos	0,5 pontos, por evento
2.5.7	Majoração em revisão de artigo em revistas indexadas Q1 e Q2	0,5 pontos, por artigo
2.5.8	Comunicação por convite em encontros científicos e congressos (plenária/keynote speaker)	6 pontos, por evento
2.5.9	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	Até 5 pontos por atividade

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Lecionação de Unidades Curriculares /cursos, realização de atividades de divulgação de conhecimento científico, técnico, cultural e artístico (não incluídos na carga horária da distribuição de serviço docente)	0,4 × horas de contacto + 0,45 × número de alunos avaliados
3.5.2	Lecionação de cursos de Formação Profissional, Contínua e ao Longo da Vida (não incluídos na carga horária da distribuição de serviço docente)	0,4 × horas de contacto + 0,45 × número de alunos avaliados
3.5.3	Lecionação de cursos de promoção/divulgação da Universidade do Algarve (não incluídos na carga horária da distribuição de serviço docente)	0,4 × horas contacto + 0,45 × número de alunos avaliados
3.5.4	Cursos de Formação sem Financiamento para a UAlg	0,5 × horas contacto + 0,5 × número de alunos avaliados
3.5.5	Organização do Dia Aberto ou equivalente	5 pontos para o coordenador e 0,5 pontos por hora de atividade para os participantes
3.5.6	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	Até 5 pontos por atividade
3.5.7	Membro de Comissões de Avaliação de cursos (CAE) e de instituição de Ensino internacionais	3 pontos por curso; 5 pontos por instituição avaliada
3.5.8	Participação em projetos/ações de voluntariado associadas à UAlg	2 pontos por ação ou projeto + 0,5 se tiver a participação de alunos
3.5.9	Prestação de serviços com receita ou financiamento internacional e/ou nacional	Coordenador: 5 pontos (ponderado pelo número de meses); Membro da equipa: 2 pontos (ponderado pelo número de meses
3.5.10	Consultoria técnica/prestação de serviços especializados a organismos públicos e privados	Coordenador: 5 pontos (ponderado pelo número de meses); Membro da equipa: 2 pontos (ponderado pelo número de meses)
3.5.11	Publicação de divulgação técnico-científica	Livro: 10 pontos + 20 pontos a dividir pelo número de autores; Capítulo de livro: 2 pontos + 4 pontos a dividir pelo número de autores)

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Presidência da Comissão de Avaliação e Seriação (CAS) do Mestrado Integrado em Medicina/ Participação na CAS	10 pontos (presidência)/5 pontos (participação) (ponderado pelo número de meses)
4.5.2	Comissão de Recurso da CAS	5 pontos (presidência)/3 pontos (para cada vogal) (ponderado pelo número de meses)
4.5.3	Unidade de Educação Médica	10 pontos (coordenador)/5 pontos (colaboradores) (ponderado pelo número de meses)
4.5.4	Centro de Simulação Clínica	10 pontos (diretor)/5 pontos (colaboradores) (ponderado pelo número de meses)
4.5.5	Maiores de 23	2 pontos (ponderado pelo número de meses)
4.5.6	Coordenador de estruturas da Faculdade de Medicina e Ciências Biomédicas (FMCB)	10 pontos (ponderado pelo número de meses)
4.5.7	Cargo de nomeação ou de eleição, de âmbito da IES, não listado nas secções 4.1 a 4.4 (Vice-Presidente do Conselho Geral ou outro)	5 pontos por cargo (ponderado pelo número de meses)
4.5.8	Outros cargos de apoio à gestão da FMCB de nomeação pelo diretor da UO	2 pontos por cargo (ponderado pelo número de meses)
4.5.9	Outras atividades que possam ser consideradas diferenciadoras	até 5 pontos por atividade (ponderado pelo número de meses)

Escola Superior de Educação e Comunicação Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Criação de curso de pós-graduação aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	3 pontos por curso
1.5.2	Criação de curso conferente de grau, aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	8 pontos por curso
1.5.3	Criação de curso não conferente de grau	3 pontos por CTeSP 1 ponto por curso livre
1.5.4	Criação de workshops, exposições ou desenvolvimento de cursos livres	1 ponto

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Membro integrado de unidade de investigação avaliada e financiada pela Fundação para a Ciência e Tecnologia	8 pontos
2.5.2	Membro colaborador de unidade de investigação avaliada e financiada pela Fundação para a Ciência e Tecnologia	3 pontos
2.5.3	Moderação de painel em encontros científicos e congressos	0,5 pontos, por evento
2.5.4	Comunicação por convite em encontros científicos e congressos	5 pontos, por evento
2.5.5	Submissão de projeto de investigação (coordenador) a concurso competitivo nacional ou internacional com financiamento para a Universidade do Algarve	8 pontos, por projeto
2.5.6	Publicação de artigos em revistas com arbitragem científica indexadas, classificadas nas áreas dos cursos da Escola Superior de Educação e Comunicação	5 pontos, por artigo

Vertente Extensão

3.5

Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)

Pontuação (anual)

Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências

3.5.1

Participação em projetos/ações de voluntariado da Universidade do Algarve

2 pontos por ação ou projeto

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Cargo de nomeação ou de eleição, de âmbito da IES, não listado nas secções 4.1 a 4.4 (Vice-presidente do Conselho Geral ou outro)	5 pontos por cargo por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.2	Outros cargos de apoio à gestão da Escola Superior de Educação e Comunicação, de nomeação pelo diretor da UO	2 pontos por cargo por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.3	Provas, entrevistas e vigilância maiores de 23 e provas de admissão a candidatos internacionais	2 pontos
4.5.4	Provas, vigilância 3 avaliação das PEACS - CTeSP	2 pontos
4.5.5	Membros eleitos da Comissão Coordenadora de avaliação dos docentes	2 pontos

Escola Superior de Gestão, Hotelaria e Turismo Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Preenchimento dos sumários	2 pontos × % de sumários preenchidos
1.5.2	Construção de material de caráter pedagógico	2 pontos p/ documento, por UC compreendendo pelo menos 75 % dos conteúdos programáticos da UC
1.5.3	Participação em ações de formação pedagógica	0,25 pontos p/ cada ação, até 5 horas inclusive; 0,5 pontos por cada ação entre 6h e 10h inclusive; 0,75 por ação com mais de 10h
1.5.4	Serviço letivo em língua inglesa	0,1 pontos por hora de contacto
1.5.5	Serviço letivo em Campus diferente da origem do docente	0,5 pontos por UC/semestre × % lecionação na UC (apenas contabiliza: Faro ou Portimão)
1.5.6	Serviço letivo noturno (contabilizado em função do conceito de horas noturnas na lei do trabalho em vigor)	Coeficiente aprovado pela Direção da UO x horas noturnas previstas no serviço do docente em cada ano constantes na Distribuição de Serviço Docente aprovada
1.5.7	Criação de curso de pós-graduação aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	Curso não partilhado com outras UO: 3 pontos por curso Curso não partilhado com outras UO: 1,5 pontos por curso
1.5.8	Criação de CTeSP aprovado nos órgãos, no ano de aprovação	Curso não partilhado com outras UO: 6 pontos por curso Curso não partilhado com outras UO: 3 pontos por curso
1.5.9	Criação de curso conferente de grau, aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	Curso não partilhado com outras UO: 8 pontos por curso Curso não partilhado com outras UO: 4 pontos por curso
1.5.10	Atividade de vigilância de provas não associados a UC dos planos de estudos	0,5 pontos por vigilância

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Membro integrado de unidade de investigação avaliada e financiada pela Fundação para a Ciência e Tecnologia	8 pontos
2.5.2	Membro colaborador de unidade de investigação avaliada e financiada pela Fundação para a Ciência e Tecnologia	3 pontos
2.5.3	Moderação de painel em encontros científicos e congressos	0,5 pontos, por evento
2.5.4	Comunicação por convite em encontros científicos e congressos	6 pontos, por evento
2.5.5	Submissão de projeto de investigação (coordenador) a concurso competitivo nacional ou internacional com financiamento para a Universidade do Algarve	8 pontos, por projeto
2.5.6	Publicação de artigos em revistas com arbitragem científica indexadas nos quartis 1 e 2, classificadas nas áreas dos cursos da Escola Superior de Gestão, Hotelaria e Turismo	5 pontos, por artigo

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Participação em projetos/ações de voluntariado da UAlg	2 pontos por ação ou projeto + 0,5 se tiver a participação de estudantes
3.5.2	Participação em ações da equipa UAlg	0,15 por ação em cada ano
3.5.3	Prestação de serviços com receita ou financiamento internacional e/ou nacional: Coordenador Membro da equipa	+ 5 pontos, ponderado pelo número de meses +2 pontos, ponderado pelo número de meses
3.5.4	Consultoria técnica/prestação de serviços especializados a organismos públicos e privados: Coordenador Membro da equipa	+5 pontos, ponderado pelo número de meses +2 pontos, ponderado pelo número de meses

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Coordenador do Pólo de Portimão	10 pontos por período anual (ponderado pelo número de meses)
4.5.2	Cargo de nomeação ou de eleição, de âmbito da IES, não listado nas secções 4.1 a 4.4 (Vice-Presidente do Conselho Geral ou outro)	5 pontos por cargo por período anual (ponderado pelo número de meses)
4.5.3	Outros cargos de apoio à gestão da ESGHT de nomeação pelo diretor da UO	2 pontos por cargo por período anual (ponderado pelo número de meses)
4.5.4	Reestruturação de cursos, em relação à pontuação prevista em 4.3.6:
	Reestruturação de curso de pós-graduação (quando a restruturação envolve no mínimo 30 % de ECTS), aprovado nos órgãos, no ano de aprovação;	Majoração de 0,5 pontos por curso
	Reestruturação de curso de TeSP (quando a reestruturação envolve no mínimo 30 % de ECTS), aprovado nos órgãos, no ano de aprovação;	Majoração de 1,0 pontos por curso
	Reestruturação de curso de conferente de grau (quando a reestruturação envolve no mínimo 30 % de ECTS), aprovado nos órgãos, no ano de aprovação.	Majoração de 1,5 pontos por curso

Escola Superior de Saúde Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Disponibilização de materiais pedagógicos depositados no Sapientia	2 pontos/publicação
1.5.2	Funções de responsável de Unidade Curricular (RUC)	1 ponto/UC
1.5.3	Participação em júri de avaliação de estágios (relatórios/portfólios e/ou apresentações orais), desde que não estejam contempladas na DSL, sob proposta do RUC, validadas pelos Diretores de Curso e aprovadas em Conselho Técnico-Científico	0,1 ponto/aluno (considerado apenas uma vez, mesmo que seja avaliado relatório/portfólio + apresentação oral)
1.5.4	Frequência de ações de formação no âmbito da lecionação ou da prática pedagógica	0,5 pontos/ação
1.5.5	Preenchimento de sumários dentro dos prazos estabelecidos	0,25 pontos/UC
1.5.6	Disponibilização da Ficha de Unidade Curricular (FUC) na aplicação informática de gestão académica da Universidade do Algarve, nos prazos estabelecidos	0,25 pontos/FUC

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Submissão de candidaturas de projetos não aprovados	Coordenador: Protejo internacional: 5 pontos/projeto; Projeto nacional: 3 pontos/projeto Membro: Projeto internacional: 1 ponto × % participação no projeto; Projeto nacional: 0,5 pontos × % participação no projeto
2.5.2	Submissão de candidaturas de projetos aprovados, mas não financiados	Coordenador: Projeto internacional: 5 pontos/projeto projeto nacional: 3 pontos/projeto Membro: Projeto internacional: 1 ponto × % participação no projeto; Projeto nacional: 0,5 pontos × % participação no projeto
2.5.3	Publicação de artigos em revistas científicas sem indexação (com arbitragem científica)	1 ponto/artigo
2.5.4	Publicação de resumos em atas de conferências (com arbitragem científica)	0,5 pontos/resumo
2.5.5	Publicação de resumos em revistas científicas indexadas	0,5 pontos/resumo
2.5.6	Moderação em eventos científicos	0,25 pontos/moderação
2.5.7	Frequência de ações de formação para o desenvolvimento de competências de investigação	0,25 pontos/ação

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Lecionação de Unidades Curriculares /cursos, realização de atividades de divulgação de conhecimento científico, técnico, cultural e artístico (não incluídos na carga horária da distribuição de serviço docente)	0,5 pontos × horas de contacto + 0,1 pontos × número de alunos
3.5.2	Lecionação de cursos de Formação Profissional, Contínua e ao Longo da Vida (não incluídos na carga horária da distribuição de serviço docente)	0,5 pontos × horas de contacto + 0,1 pontos × número de alunos
3.5.3	Organização e/ou participação ativa em eventos de promoção/divulgação de conhecimento científico, técnico, cultural e artístico	1 ponto/evento (organização acumula com participação, perfazendo 2 pontos por evento)
3.5.4	Publicações de artigos e/ou outros materiais para divulgação junto da comunidade em geral, de conhecimento científico, técnico, social, cultural e artístico (não incluídas nas vertentes de ensino e de investigação)	2 pontos/publicação

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Diretor(a)/Coordenador(a) de pós-graduação	3 pontos/pós-graduação
4.5.2	Diretor(a)/Coordenador(a) de curso livre	2 pontos/curso livre
4.5.3	Presidência do Colégio de Avaliadores	1 ponto/ano de missão
4.5.4	Secretário do Colégio de Avaliadores	0,5 pontos/ano de missão
4.5.5	Membro de grupo de missão ou encarregado de missão com nomeação com origem no núcleo ou departamento ou área departamental	1 ponto/missão

Instituto Superior de Engenharia Vertente Ensino


1.5	Atividades de Ensino Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 1.1 a 1.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
1.5.1	Preenchimento de sumários no portal académico	2 pontos × % sumários preenchidos
1.5.2	Prémio(s) Ensino-Aprendizagem	5 pontos para nacional e 8 pontos para internacional
1.5.3	Lecionação de cursos autónomos não conducentes a grau: a) <= 35 h b) >35 h	5 pontos por curso 10 pontos por curso
1.5.4	Participação em ações de formação pedagógica	0,25 pontos por cada uma, até 3 horas inclusive 0,5 pontos por cada ação com mais de 3 horas
1.5.5	Serviço letivo em língua inglesa	0,1 ponto por hora de contacto
1.5.6	Criação de curso de pós-graduação aprovado nos órgãos, no ano da aprovação	3 pontos por curso
1.5.7	Construção/criação de material de apoio pedagógico: sebentas, vídeos, PowerPoint, protocolos de aulas experimentais, etc. (não inclui atualização)	2 pontos por UC
1.5.8	Outras atividades de ensino não listadas que possam ser consideradas relevantes pela CCAD-ISE	Até 8 pontos, para o conjunto das atividades consideradas

Vertente Investigação


2.5	Atividades de Investigação Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 2.1 a 2.4)	Pontuação (anual) Máximo 20 pontos anuais no total das ocorrências
2.5.1	Artigos em revistas indexadas (com arbitragem científica) [2.2.2.]	5 pontos para artigo publicado em revista indexada de Q3 e Q4
2.5.2	Edição de livro de atas (indexados ou não indexados) e artigos em atas de conferências (com arbitragem científica) [2.2.6.]	2 pontos por livro
2.5.3	Autor/a de capítulo de livro ou artigo ou obra que resulte de investigação (não inclui livro de atas) dentro da área científica do autor [2.2.5.]	3 pontos por capítulo de livro ou obra nacional, a dividir pelo número de autores
2.5.4	Conferência a convite em evento científico	1 ponto por ocorrência até ao máximo de 5 pontos
2.5.5	Apresentação de propostas de projetos de investigação (avaliado com classificação mínima de bom, mas não financiado)	1 ponto por ocorrência até ao máximo de 5 pontos
2.5.6	Avaliador de projetos de investigação/redes temáticas internacionais	1 ponto por ocorrência até ao máximo de 5 pontos
2.5.7	Instalação de laboratórios ou infraestruturas de investigação	5 pontos por ocorrência
2.5.8	Organização de Congressos, Conferências, Workshops, Simpósios, Encontros, Manifestação Artística de âmbito internacional e/ou nacional promovidas, que não sejam apoiadas pela Universidade do Algarve com comité científico e/ou comissariado. [2.1.3.]	1 ponto por ocorrência
2.5.9	Outras atividades de investigação não listadas que possam ser consideradas relevantes pela CCAD-ISE	Até 8 pontos, para o conjunto das atividades consideradas

Vertente Extensão


3.5	Atividades de Extensão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 3.1 a 3.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
3.5.1	Consultoria técnica/prestação de serviços especializados a organismos públicos e privados [3.1.2.]	5 pontos por consultoria × % de participação na atividade
3.5.2	Participação em Projetos institucionais de Desenvolvimento Profissional, Social e Comunitário [3.2.1.]	5 pontos por participação em projeto × % de participação na atividade
3.5.3	Membro de órgãos sociais de sociedades científicas ou profissionais a) Dimensão nacional b) Dimensão internacional	1 ponto 2 pontos
3.5.4	Outras atividades de extensão não listadas que possam ser consideradas relevantes pela CCAD-ISE	Até 4 pontos, para o conjunto das atividades consideradas

Vertente Gestão


4.5	Atividades de Gestão Específica da Unidade Orgânica (pode incluir majoração de pontuações de parâmetros incluídos nas secções 4.1 a 4.4)	Pontuação (anual) Máximo 10 pontos anuais no total das ocorrências
4.5.1	Diretor/a ou coordenador/a de núcleo ou departamento ou área departamental [4.2.3.]	5 pontos para Diretor de Departamento 5 pontos para Subdiretor de Departamento
4.5.2	Cargo de nomeação ou de eleição, de âmbito da IES, não listado nas secções 4.1 a 4.4	5 pontos por cargo e por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.3	Outros cargos de apoio à gestão do ISE de nomeação pelo diretor da UO	3 pontos por cargo e por período anual, ponderado pelo número de meses
4.5.4	Outras atividades de extensão não listadas que possam ser consideradas relevantes pela CCAD-ISE	Até 4 pontos, para o conjunto das atividades consideradas

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