Constitui dever do trabalhador, enquanto formando, cumprir as suas obrigações legais em matéria de formação, designadamente:
- a)Respeitar a duração e horários estabelecidos na formação;
- b)Participar ativamente nas ações de formação;
- c)Partilhar a informação, os recursos didáticos e os métodos pedagógicos, no sentido de difundir conhecimentos e boas práticas em contexto de trabalho.