Ao Serviço Técnico de Recrutamento e Seleção, compete:
- 1 -Apoiar os serviços Municipais na identificação de necessidades e planeamento de recursos humanos, de modo a garantir e execução e manutenção do mapa de pessoal da autarquia.
- 2 -Promover a organização e o acompanhamento dos procedimentos de recrutamento e contratação de trabalhadores, em articulação com os serviços municipais.
- 3 -Assegurar o suporte à gestão de carreiras e progressão dos trabalhadores, em articulação com os serviços municipais.
- 4 -Gerir estágios.
- 5 -Assegurar a tramitação dos processos de mobilidade de trabalhadores entre órgãos de serviços.