Compete à Direção de Pessoas e Talento, abreviadamente designada por DPT:
- a)Assegurar a gestão dos recursos humanos do Turismo de Portugal, I. P.;
- b)Contribuir para a definição da respetiva política e objetivos de gestão, de molde a garantir a sua valorização contínua, o desenvolvimento de competências, a motivação profissional e a gestão do talento;
- c)Assegurar uma eficaz comunicação interna;
- d)Implementar medidas de política de organização e estruturação do Instituto;
- e)Estudar e aplicar medidas que promovem a inovação, a modernização e a qualidade da organização interna e funcionamento do Instituto, em articulação com a DGC, contribuindo para a melhoria do desempenho e qualidade de serviço do Instituto.