O Núcleo de Recursos Humanos e Desenvolvimento Organizacional (NRHDO) enquadra-se no Departamento Financeiro e de Organização e assegura a concepção e execução, no quadro das linhas estratégicas definidas pela direcção, da política e dos planos de desenvolvimentos das pessoas, das competências e da organização e a operacionalização dos procedimentos de gestão de recursos humanos, competindo-lhe especificamente:
- a)Promover a inovação das formas de organização e de trabalho, bem como da actualização técnica, científica e pedagógica das equipas, no âmbito de uma estratégia de formação e de desenvolvimento organizacional;
- b)Desenvolver e implementar processos de gestão de recursos humanos e gestão administrativa associados às dinâmicas de modernização da Administração Pública, no respeito pelos regulamentos internos e enquadramento legal;
- c)Assegurar todos os procedimentos de gestão administrativa de recursos humanos;
- d)Conceber e operacionalizar a política de formação e desenvolvimento dos colaboradores;
- e)Assegurar o desenvolvimento dos processos de avaliação de desempenho no enquadramento legal definido.