Saltar para o conteúdo principal

Artigo 16.º — Unidade Orgânica Administrativa e Qualidade

Vigente desde: 17/03/2022
  1. 1 -Compete à Unidade Orgânica Administrativa e Qualidade garantir o bom funcionamento dos serviços, a eficaz gestão dos recursos humanos e materiais, nomeadamente:
    1. a)Dirigir, coordenar, planificar e desenvolver de forma integrada as atividades que se enquadrem nos domínios da qualidade, atendimento, expediente geral informática, apoio às reuniões de Câmara e Oficial público;
    2. b)Promover e zelar pelo cumprimento dos normativos legais, proceder à divulgação de legislação pelas diferentes unidades orgânicas e propor a elaboração de pareceres, estatutos, regulamentos, contratos, normas e outros instrumentos que se mostrem necessários ao bom funcionamento dos serviços;
    3. c)Superintender os serviços de atendimento ao público;
    4. d)Assegurar uma gestão adequada dos recursos humanos;
    5. e)Executar as ações administrativas relativas ao recrutamento, seleção e cessação da relação jurídica de emprego público;
    6. f)Propor medidas tendentes a impulsionar uma modernização administrativa continuada da prestação de serviços aos clientes/munícipes;
    7. g)Acompanhar os projetos de informatização municipal, na parte que diz respeito à Unidade Orgânica, devendo propor melhorias nas aplicações no sentido de garantir a satisfação e qualidade dos serviços;
    8. h)Promover ações de sensibilização da política de qualidade municipal, apresentando regularmente os indicadores de produtividade e de desempenho das respetivas subunidades orgânicas;
    9. i)Prestar apoio técnico-administrativo aos órgãos autárquicos sempre que solicitado;
    10. j)Coordenar e prestar apoio técnico-administrativo às reuniões dos órgãos autárquicos;
    11. k)Supervisionar a acompanhar os processos eleitorais;
    12. l)Participar em estudos sobre matérias específicas da área da Unidade Orgânica e submetê-los à consideração superior;
    13. m)Executar as tarefas inerentes ao recebimento, classificação e registo, distribuição, expedição e arquivo de todo o expediente;
    14. n)Promover a divulgação de assuntos militares;
    15. o)Organizar e dar sequência aos processos administrativos de interesse municipal quando não existam subunidades orgânicas com essa finalidade;
    16. p)Superintender os processos e circuitos de expediente e comunicação com o exterior;
    17. q)Promover, nas suas diversas unidades orgânicas dependentes, a política de qualidade municipal;
    18. r)Efetuar as demais tarefas e procedimentos que lhe forem superiormente determinados por lei, por regulamento, deliberação ou despacho.
  2. 2 -A Unidade Orgânica Administrativa e Qualidade é dirigida por um dirigente Intermédio de 3.º Grau, ao qual compete:
    1. a)Dirigir e coordenar os respetivos serviços integrados na Unidade Orgânica;
    2. b)Executar as atividades de caráter administrativo, no âmbito da Unidade Orgânica;
    3. c)Proceder ao controlo efetivo da assiduidade, pontualidade e cumprimento do período normal de trabalho por parte dos trabalhadores da sua unidade orgânica;
    4. d)Secretariar as reuniões da Câmara Municipal, subscrever e assinar as respetivas atas;
    5. e)Certificar os factos e atos que constam nos arquivos municipais e autenticar todos os documentos e atos dos órgãos municipais;
    6. f)Superintender os serviços de atendimento ao público;
    7. g)Superintender os processos e circuitos de expediente e comunicação com o exterior;
    8. h)Divulgar junto dos funcionários os documentos internos e as normas de procedimento a adotar pelo serviço, bem como debater e esclarecer as ações a desenvolver para cumprimento dos objetivos do serviço, de forma a garantir o empenho e a assunção de responsabilidades por parte dos funcionários;
    9. i)Assegurar a qualidade técnica do trabalho produzido na sua unidade orgânica e garantir o cumprimento dos prazos adequados à eficaz prestação do serviço, tendo em conta a satisfação do interesse dos destinatários;
    10. j)Submeter a despacho do Presidente da Câmara os assuntos da sua competência;
    11. k)Assinar assuntos de mero expediente, para que tenha recebido delegação;
    12. l)Elaborar pareceres e/ou informações sobre assuntos da competência da Unidade Orgânica;
    13. m)Conceber, propor e implementar novas técnicas e metodologias de trabalho em ordem à modernização administrativa dos serviços da Unidade Orgânica;
    14. n)Proceder à avaliação de desempenho do pessoal da Unidade Orgânica, no âmbito do SIADAP;
    15. o)Zelar pela correta e atempada execução das atribuições respetivas, estudando e propondo as medidas organizativas que contribuam para aumentar a eficácia e a qualidade do serviço;
    16. p)Efetuar as demais tarefas e procedimentos que lhe forem superiormente determinados por lei, regulamento, deliberação ou despacho.
Comparar versões deste artigo