No concurso são utilizados os seguintes métodos de selecção:
a) Avaliação curricular;
b) Entrevista profissional de selecção;
c) Provas públicas de discussão curricular;
d) Provas públicas de discussão de monografia.
Artigo 54.º — Métodos de selecção
Vigente desde: 21/12/1999
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Em vigor desde 21/12/1999