Artigo 6.º — Modalidades de horário

Vigente desde: 29/05/2017

1 -Dada a natureza das atribuições da CCDRA, o regime de prestação normal de trabalho é o de sujeição ao cumprimento de horário diário numa das seguintes modalidades:
1. a)Horário rígido;
2. b)Horário flexível;
3. c)Isenção de horário;
4. d)Horário desfasado;
5. e)Jornada contínua.
2 -Aos trabalhadores que reúnam os respetivos requisitos poderão ser fixados, caso a caso, e a requerimento dos interessados, horários específicos, nos termos legais previstos.

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Em vigor desde 29/05/2017