Art.º 17 · Regulamento n.º 633/2025 — Parâmetros de avaliação

1 -A avaliação de desempenho dos dirigentes efetua-se com base nos seguintes parâmetros:
1. a)“Resultados” obtidos nos objetivos da unidade orgânica que dirige;
2. b)“Competências”, integrando a capacidade de liderança, de gestão, de compromisso com o serviço público e demais competências técnicas e comportamentais identificadas, em diploma vigente à data da avaliação.
2 -Para efeitos do disposto no número anterior os dirigentes, no início da sua comissão de serviço, negoceiam com o respetivo avaliador a definição dos objetivos, quantificados e calendarizados, a atingir no decurso do exercício de funções, bem como os indicadores de desempenho aplicáveis à avaliação dos resultados.

Artigo 17.º — Parâmetros de avaliação