Art.º 20 · Regulamento n.º 694/2020 — Avaliação dos resultados

1 -A avaliação dos resultados decorre da verificação do grau de cumprimento dos objetivos previamente contratualizados.
2 -Podem ser contratualizados objetivos de responsabilidade partilhada sempre que esteja em causa a obtenção de resultados por parte de uma equipa, área ou finalidade determinada.
3 -Em cada ciclo avaliativo são contratualizados um mínimo de três objetivos por cada trabalhador.
4 -Para cada objetivo são estabelecidos metas e indicadores de medida do desempenho.
5 -Considerando o grau de cumprimento de cada objetivo, os resultados obtidos são valorados através de uma escala de um a cinco, compatível com a escala do SIADAP.
6 -A valoração final do parâmetro resultados corresponde à média aritmética das pontuações atribuídas em todos os objetivos.

Artigo 20.º — Avaliação dos resultados