PortariaRevogado

Portaria n.º 735/93

Aprova o regimento interno do Conselho de Prevenção do Tabagismo

Objecto

O presente regimento interno fixa as normas de funcionamento do Conselho de Prevenção do Tabagismo, abreviadamente designado por CPT.

Artigo 2.º

Composição e atribuições

1 -O CPT é um órgão consultivo do Governo com a composição e as atribuições mencionadas nos artigos 13.º e 14.º do Decreto-Lei n.º 226/83, de 27 de Maio, com a redacção dada pelo Decreto-Lei n.º 276/92, de 12 de Dezembro.
2 -Os membros do CPT são designados por períodos de três anos, renováveis, salvo decisão em contrário das entidades designantes.
3 -Os membros do CPT são substituídos nas suas ausências ou impedimentos pelos membros suplentes indicados pelas entidades a que se refere o n.º 2 do artigo 13.º do Decreto-Lei n.º 226/83, de 27 de Maio, com a redacção dada pelo Decreto-Lei n.º 276/92, de 12 de Dezembro.

Artigo 3.º

Competência do presidente e vice-presidente

1 -Compete ao presidente do CPT:
1. a)Propor ao Ministro da Saúde a designação, como vice-presidente, de um dos membros do Conselho;
2. b)Convocar e presidir às reuniões plenárias do CPT, fixar a ordem de trabalhos e a direcção destes;
3. c)Representar o CPT em todos os actos que o exijam e assegurar as relações com o Governo;
4. d)Coordenar a actividade das comissões e grupos de trabalho que venham a constituir-se no seu âmbito;
5. e)Solicitar a um ou mais membros que procedam a estudos no âmbito das atribuições do CPT;
6. f)Solicitar ou admitir a participação nas reuniões de representantes de departamentos da Administração Pública e de especialistas nos assuntos que constem da ordem de trabalhos;
7. g)Solicitar junto dos departamentos da Administração Pública a obtenção de todos os elementos e informações necessários à prossecução das atribuições do Conselho;
8. h)Diligenciar pela execução das deliberações do Conselho;
9. i)Assinar o expediente e os termos de abertura e encerramento dos livros referidos no artigo 10.º e rubricar, mesmo por chancela, as restantes folhas.
2 -Compete ao vice-presidente do CPT:
1. a)Substituir o presidente do CPT;
2. b)Coadjuvar o presidente no exercício das suas funções.

Artigo 4.º

Funcionamento

1 -O CPT funciona em reuniões plenárias, por comissões e grupos de trabalho.
2 -As reuniões plenárias podem ser ordinárias e extraordinárias.
3 -O Conselho reúne ordinariamente, pelo menos, uma vez por mês.
4 -O Conselho reúne extraordinariamente sempre que o presidente o convocar, por iniciativa própria ou a requerimento de, pelo menos, cinco membros.
5 -As comissões e os grupos de trabalho são constituídos por deliberação do Conselho, em função da complexidade e especificidade das matérias a tratar.

Artigo 5.º

Sede e funcionamento administrativo do CPT

As reuniões e as actividades administrativas do CPT realizam-se nas instalações da Direcção-Geral da Saúde, em local apropriado para o efeito.

Artigo 6.º

Convocatória

1 -As reuniões ordinárias devem ser convocadas com a antecedência mínima de sete dias úteis.
2 -A convocatória deve ser transmitida por forma escrita, devendo mencionar o dia e a hora da reunião, bem como a respectiva ordem de trabalhos.
3 -Cabe ao secretariado do Conselho promover o envio das convocatórias com a antecedência necessária para assegurar o cumprimento no prazo previsto no n.º 1.
4 -As reuniões extraordinárias são convocadas pela forma que for considerada mais expedita e dentro de um prazo que permita a realização das mesmas.

Artigo 7.º

Quórum e deliberações

1 -O CPT, em reuniões ordinárias, só pode funcionar estando presente a maioria do número legal dos seus membros, incluindo o presidente ou o vice-presidente.
2 -As deliberações são tomadas em função do maior número de votos dos membros presentes.
3 -Cada membro dispõe de um voto e o presidente dispõe de voto de qualidade.
4 -Os membros do Conselho têm direito de fazer lavrar voto de vencido.

Artigo 8.º

Cessação de funções

1 -O mandato dos membros pode cessar:
1. a)Por decisão da entidade designante;
2. b)Por renúncia, mediante apresentação de motivos aceites pela entidade que proceder à sua designação;
3. c)Pela ocorrência de três faltas seguidas ou quatro interpoladas.
2 -O pedido de justificação das faltas deve ser apresentado por escrito ao presidente do CPT antes da reunião seguinte.
3 -Compete ao presidente comunicar às entidades designantes a ocorrência de qualquer dos factos previstos nas alíneas b) e c) do n.º 1 e solicitar que sejam feitas novas designações.

Artigo 9.º

Actas

1 -Do que ocorrer nas reuniões será lavrada acta.
2 -O projecto de acta de cada reunião deve conter um resumo do que nela tiver ocorrido e é redigido por um elemento do secretariado, que o remeterá aos dos membros do CPT para ser submetido à aprovação deste no início da reunião seguinte.
3 -A acta, depois de lançada no respectivo livro, deve ser subscrita por um elemento do secretariado e assinada pelo presidente.

Artigo 10.º

Registos

Para a documentação das actividades do CPT devem existir os seguintes livros:

a)Livro de presenças;
b)Livro de actas.

Artigo 11.º

Apoio de secretariado

Os serviços de secretariado são assegurados pela Direcção-Geral da Saúde.

Artigo 12.º

Protocolos

Para a prossecução das actividades do CPT pode o mesmo celebrar protocolos com entidades públicas ou privadas, os quais devem ser comunicados à tutela.

Artigo 13.º

Satisfação de encargos

As despesas inerentes ao funcionamento do CPT são suportadas pelo orçamento da Direcção-Geral da Saúde.